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2024年度安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)茶學(xué)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室人才和博士后招聘 |
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茶樹生物學(xué)與資源利用國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室/安徽省實(shí)驗(yàn)室依托安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)國(guó)家重點(diǎn) (培育) 學(xué)科——茶學(xué)學(xué)科。該學(xué)科前身為 1939 年創(chuàng)建的復(fù)旦大學(xué)農(nóng)學(xué)院茶葉專修科,是全國(guó)茶學(xué)學(xué)科的搖籃,現(xiàn)已 入選安徽省世界一流學(xué)科建設(shè)計(jì)劃和安徽省高峰學(xué)科。目前實(shí)驗(yàn)室的 主要聚焦四個(gè)研究方向:茶樹生理生態(tài)與種質(zhì)創(chuàng)新、茶樹次生代謝與品質(zhì)化學(xué)、茶的健康功能與作用機(jī)制、茶葉質(zhì)量安全與加工利用。
實(shí)驗(yàn)室擁有:1) 一流的科研條件:科研用房總面積 1.2 萬(wàn) m2,儀器設(shè)備原值逾億元,形成了茶樹分子生物學(xué)、生物信息分析、代謝組學(xué)、分離與結(jié)構(gòu)鑒定、細(xì)胞學(xué)分析、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物、質(zhì)量安全檢測(cè)技術(shù)、品質(zhì)化學(xué)與控制技術(shù)、生理與營(yíng)養(yǎng)、光譜分析十大技術(shù)平臺(tái);2) 一流的科研團(tuán)隊(duì):實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有 76名科研人員,其中教授 33名,國(guó)家級(jí)人才 4人,留學(xué)回國(guó)人員28人,博士生導(dǎo)師 27 名。
實(shí)驗(yàn)室已形成一支多學(xué)科交叉的研究團(tuán)隊(duì),并先后獲批為安徽省首批省級(jí)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、教育部人才創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、“全省十大優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”、第五屆“全國(guó)專業(yè)技術(shù)人才先進(jìn)集體” 。2016年實(shí)驗(yàn)室的茶葉化學(xué)與健康團(tuán)隊(duì)獲批為教育部國(guó)際合作聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室建設(shè);2020年度入選“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃” 。實(shí)驗(yàn)室已成為國(guó)內(nèi)外重要的茶學(xué)科研究基地、優(yōu)秀科技人才薈萃之地、高層次人才培育基地。
因工作發(fā)展需要,面向國(guó)內(nèi)外公開招聘高層次引進(jìn)人才、普通師資和博士后。
一、高層次人才招聘
(一)招聘崗位
2024年共計(jì)劃引進(jìn)高層次人才7名。其中條件突出的、學(xué)科發(fā)展急需的高層次人才引進(jìn)經(jīng)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃處、人事處論證后,可不受招聘崗位數(shù)量限制。詳見附表1。
(二)引進(jìn)專業(yè)與研究方向
合成生物學(xué)、茶樹(包括林木、園藝植物等)遺傳轉(zhuǎn)化與基因編輯、茶葉深加工、植物天然產(chǎn)物化學(xué)、植物化學(xué)、植物病蟲害防治、農(nóng)藥殘留檢測(cè)/生物農(nóng)藥、園藝植物(茶樹等)發(fā)育生物學(xué)、茶樹生理生態(tài)、智能機(jī)械、食品(茶葉)風(fēng)味化學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景。
(三)引進(jìn)人才范圍
一類人才(杰出人才)
中國(guó)科學(xué)院院士,中國(guó)工程院院士,國(guó)外國(guó)家科學(xué)院或工程院院士,中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員及相當(dāng)水平的杰出人才。
二類人才(領(lǐng)軍人才)
國(guó)家杰出青年科學(xué)基金獲得者、國(guó)家級(jí)教學(xué)名師及相當(dāng)水平的領(lǐng)軍人才,年齡一般不超過(guò)五十五周歲。
三類人才(拔尖人才)
國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年項(xiàng)目獲得者及相當(dāng)水平的拔尖人才,年齡一般不超過(guò)四十五周歲。
四類人才(優(yōu)秀人才)
在國(guó)外著名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任助理教授及以上職稱,在國(guó)內(nèi)著名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任副教授及以上職稱,或具有2年以上工作經(jīng)歷(含博士后)。在海外知名高校取得博士學(xué)位或國(guó)內(nèi)博士畢業(yè)且獲得國(guó)家基金資助者,可放寬工作年限要求。在本領(lǐng)域取得重要?jiǎng)?chuàng)新性學(xué)術(shù)成果,具備擔(dān)任學(xué)術(shù)帶頭人能力的青年科技人才,年齡一般不超過(guò)四十周歲。且具備下列條件之一:
1.省部級(jí)人才;
2.主持國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家重大專項(xiàng)項(xiàng)目或國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目;
3.以第一完成人獲授權(quán)國(guó)家發(fā)明專利并有效轉(zhuǎn)讓;
4.近5年以第一作者或通訊作者在國(guó)際top期刊發(fā)表相關(guān)學(xué)術(shù)論文。
五類人才(精英人才)
在國(guó)內(nèi)外著名高校、科研機(jī)構(gòu)2年以上工作經(jīng)歷(含博士后),或者國(guó)際著名企業(yè)擔(dān)任中級(jí)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才,具有較高科研水平和較強(qiáng)科技創(chuàng)新能力,或者畢業(yè)于國(guó)際一流高?;蚩蒲性核膬?yōu)秀博士;年齡一般不超過(guò)三十五周歲,且具備下列條件之一:
1.省部級(jí)青年人才;
2.主持國(guó)家自然科學(xué)基金2項(xiàng)以上;
3.近5年以第一作者或通訊作者發(fā)表業(yè)界公認(rèn)的高水平國(guó)際學(xué)術(shù)論文。
(四)工資與待遇
(五)申請(qǐng)過(guò)程及其它
1、應(yīng)聘者請(qǐng)通過(guò)“安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站”首頁(yè)左側(cè)“人員招聘系統(tǒng)”平臺(tái)注冊(cè)登錄后進(jìn)行網(wǎng)報(bào)(點(diǎn)擊報(bào)名)或者直接訪問域名報(bào)名
https://zp.ahau.edu.cn/zp.html。填報(bào)個(gè)人報(bào)名信息,提交申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并將以下材料掃描后合成一個(gè)PDF文件,在人事招聘系統(tǒng)的“簡(jiǎn)歷附件”處上傳。簡(jiǎn)歷狀態(tài)反饋為“新候選人”則說(shuō)明通過(guò)網(wǎng)絡(luò)預(yù)審,報(bào)名成功。應(yīng)聘者需提供本人近5年來(lái)代表性成果和培養(yǎng)(工作)單位黨組織鑒定意見,并將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)術(shù)研究代表作發(fā)送至
guan@ahau.edu.cn;
2、經(jīng)初審考核通過(guò)者,實(shí)驗(yàn)室將會(huì)同學(xué)校人事處組織專家對(duì)申請(qǐng)者的政治思想表現(xiàn)、科研能力、學(xué)術(shù)水平等進(jìn)行面試考核和評(píng)議;
4、聯(lián)系電話:0551-65780360。
二、專業(yè)技術(shù)主體崗位(普通師資)招聘
(一)招聘崗位
2024年第一批共計(jì)劃招聘教學(xué)科研人員(普通師資)若干,詳見附表2。
(二)業(yè)績(jī)條件
在所從事的學(xué)科專業(yè)取得高水平研究成果,能較好地勝任教學(xué)工作,原則上近 5 年須取得以下任一業(yè)績(jī)或經(jīng)專家評(píng)議達(dá)到與其相當(dāng)?shù)臉I(yè)績(jī)。
1.主持國(guó)家自然科學(xué)基金1項(xiàng);
2.Nature,Science,Cell三大刊的作者之一;
3.在行業(yè)領(lǐng)域公認(rèn)的高水平期刊發(fā)表論文1篇(第一作者或共同第一作者排序第一,下同),或發(fā)表ESI高被引期刊論文1篇;
4.發(fā)表SCI二區(qū)以上期刊論文2篇(本學(xué)科領(lǐng)域中國(guó)科學(xué)院分區(qū),下同),其中一區(qū)1篇;
5.發(fā)表SCI二區(qū)以上期刊論文3篇;
6.發(fā)表SCI二區(qū)以上期刊論文2篇,并獲授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng)(第一完成人或?qū)煹谝煌瓿扇?、本人排名第二,下同)?nbsp;
7.獲省部級(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)1項(xiàng)(一等獎(jiǎng)前5名、二等獎(jiǎng)前3名、三等獎(jiǎng)第一完成人);
8.在植物生物育種領(lǐng)域有較好積累的(須經(jīng)專家評(píng)議認(rèn)定)。
(三)保障待遇
1、安家費(fèi)(稅前):30萬(wàn)元;
2、科研啟動(dòng)費(fèi)(以項(xiàng)目形式資助):20萬(wàn)元;
3、住房條件:提供校內(nèi)人才公寓一套(間),配置基本生活設(shè)施,租住期限1年。如未申請(qǐng)入住人才公寓的,可申領(lǐng)1年住房補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為博士、特任副教授1500元/月、副教授2000元/月。
(四)招聘程序
1、應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)術(shù)研究代表作發(fā)送至
guan@ahau.edu.cn;并通過(guò)“安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站”首頁(yè)左側(cè)“人員招聘系統(tǒng)”平臺(tái)注冊(cè)登錄后進(jìn)行網(wǎng)報(bào)或者直接訪問域名報(bào)名
https://zp.ahau.edu.cn/zp.html。填報(bào)個(gè)人報(bào)名信息,提交申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并將以下材料掃描后合成一個(gè)PDF文件,在人事招聘系統(tǒng)的“簡(jiǎn)歷附件”處上傳。簡(jiǎn)歷狀態(tài)反饋為“新候選人”則說(shuō)明通過(guò)網(wǎng)絡(luò)預(yù)審,報(bào)名成功。應(yīng)聘者需提供本人近5年來(lái)代表性成果和培養(yǎng)(工作)單位黨組織鑒定意見。
3、聯(lián)系電話:0551-65780360
三、全職博士后招聘
(一)崗位要求
1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有良好的職業(yè)道德和學(xué)術(shù)素養(yǎng),身心健康。
2、獲得博士學(xué)位時(shí)間不超過(guò)3年,年齡在35周歲以內(nèi)(含35歲)。
3、A類博士后,要求近5年內(nèi)以第一作者發(fā)表中國(guó)科學(xué)院一區(qū)(或TOP期刊)SCI學(xué)術(shù)論文1篇;或取得高水平學(xué)術(shù)業(yè)績(jī),且學(xué)術(shù)水平獲得合作導(dǎo)師的認(rèn)可與推薦。B類博士后,要求近5年業(yè)績(jī)學(xué)術(shù)水平獲得合作導(dǎo)師的認(rèn)可與推薦。
(二)崗位職責(zé)
1、完成合作導(dǎo)師交給的研究工作或獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)課題;
2、協(xié)助合作導(dǎo)師進(jìn)行課題研究和實(shí)驗(yàn)室管理。
(三)工資和待遇
1、工資:A類博士后年津貼30萬(wàn)元+,進(jìn)入國(guó)家級(jí)人才團(tuán)隊(duì)的年津貼可提高至35萬(wàn)元+,學(xué)校提供一次性科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)15萬(wàn)元。B類博士后年津貼25萬(wàn)元+,進(jìn)入國(guó)家級(jí)人才團(tuán)隊(duì)的年津貼可提高至30萬(wàn)元+。
2、住房:博士后在站期間,學(xué)校提供公寓供其正常在站期間(A類3年、B類2年)租用,房租及水電等費(fèi)用按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、戶口:博士后在本校落常住戶口,其配偶及未成年子女可隨本人流動(dòng),適齡兒童隨時(shí)入安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)幼兒園。
4、職稱評(píng)定:進(jìn)站前未進(jìn)行過(guò)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定的全職博士后人員,可申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
5、其他:博士后在站期間入選國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃或獲批國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng),且以第一作者發(fā)表中國(guó)科學(xué)院一區(qū)(或TOP期刊)論文1篇,出站后體檢、考察合格,按照學(xué)校崗位需要可直接留任;業(yè)績(jī)特別突出的可按照高層次人才引進(jìn)。博士后在站期間取得目標(biāo)任務(wù)以外的高水平業(yè)績(jī)成果按照學(xué)校有關(guān)政策獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)申請(qǐng)過(guò)程及其它
1、應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、研究工作簡(jiǎn)介等材料發(fā)送至附表3相關(guān)合作導(dǎo)師郵箱,并同時(shí)抄送至 guan@ahau.edu.cn;。
2、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室收到申請(qǐng)材料后將及時(shí)組織專家組考核,通過(guò)面試答辯形式,對(duì)申請(qǐng)人的科研能力、學(xué)術(shù)水平等進(jìn)行考核,給出聘用意見和入站待遇。
附表1
2024年高層次人才引進(jìn)計(jì)劃表
人才類別
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招聘人數(shù)
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招聘崗位所需資格條件
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聯(lián)系方式
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一級(jí)學(xué)科
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二級(jí)學(xué)科
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學(xué)歷
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學(xué)位
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年齡
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團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
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研究方向
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其他條件(專業(yè)背景、業(yè)績(jī)成果等)
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三類
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1
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園藝學(xué)、生物學(xué)、食品科學(xué)
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博士研究生
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博士
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45周歲以下,國(guó)家級(jí)三類及以上人才可放寬年齡條件限制
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韋主任0551-65786765
管老師0551-65780360
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四類
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2
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生物工程、生物學(xué)
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生物工程/細(xì)胞工程/分子生物技術(shù)/植物分子遺傳
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博士研究生
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博士
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40周歲以下
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宋傳奎、韋朝領(lǐng)
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合成生物學(xué)、茶樹(包括林木、園藝植物等)遺傳轉(zhuǎn)化與基因編輯
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五類
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2
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園藝學(xué)、食品科學(xué)與工程
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茶學(xué)、食品科學(xué)
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博士研究生
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博士
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35周歲以下
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寧井銘
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茶葉深加工
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如具有從事茶葉深加工或新式茶制品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),或具有大型食品精深加工或飲料企業(yè)5年以上研發(fā)經(jīng)歷,且具有主持研發(fā)在售茶葉深加工產(chǎn)品1款以上者,可招聘碩士及以上人員,且年齡可放款至45周歲,招聘碩士則以非事業(yè)編方式聘用
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韋主任0551-65786765
管老師0551-65780360
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五類
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1
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化學(xué)
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植物化學(xué)/天然產(chǎn)物化學(xué)
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博士研究生
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博士
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35周歲以下
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鮑官虎
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植物天然產(chǎn)物化學(xué)、植物化學(xué)
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符合學(xué)校規(guī)定的五類人才條件,同時(shí)具有植物化學(xué)成分分離鑒定。在植物多糖或者手性化合物分離鑒定有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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五類
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1
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植物保護(hù)學(xué)
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植物病蟲害防治/農(nóng)藥殘留檢測(cè)/生物農(nóng)藥
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博士研究生
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博士
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35周歲以下
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侯如燕
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植物病蟲害防治、農(nóng)藥殘留檢測(cè)/生物農(nóng)藥
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符合學(xué)校規(guī)定的五類人才條件,同時(shí)具有農(nóng)作物農(nóng)藥殘留檢測(cè)/植物原農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥快檢/生物農(nóng)藥研發(fā)
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附表2
2024年教學(xué)科研人員崗位招聘計(jì)劃表
招聘單位
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招聘人數(shù)
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招聘崗位所需資格條件
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聯(lián)系電話
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一級(jí)學(xué)科
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二級(jí)學(xué)科(方向)
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團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
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學(xué)歷
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學(xué)位
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年齡
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其他條件(專業(yè)背景 、業(yè)績(jī)成果等)
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茶樹生物學(xué)與資源利用國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室
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2
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園藝學(xué)、林學(xué)、植物學(xué)、農(nóng)學(xué)
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茶學(xué)(育種方向) 、 果樹學(xué)(育種方 向)、林木遺傳育 種、植物分子育種 、作物遺傳育種、茶葉化學(xué)
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韋朝領(lǐng)
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研究生
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博士
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35周歲以下
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SCI中國(guó)科學(xué)院1區(qū)論文不少于1篇 。具有茶樹、果樹、林木品種選育與登記,以及種質(zhì)創(chuàng)制研 究經(jīng)歷的優(yōu)先
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韋主任,0551-65786765 管老師,0551-65780360
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茶樹生物學(xué)與資源利用國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室
|
2
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園藝學(xué)、食品科學(xué)與工程
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茶學(xué)(茶葉深加工
方向)、食品加工
、茶葉質(zhì)量安全
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寧井銘
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研究生
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博士
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35周歲以下
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具有從事茶葉深加工與新式茶 制品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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附表3
2024年度博士后招收計(jì)劃
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研究方向
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合作導(dǎo)師
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1
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茶樹生理生態(tài)與種質(zhì)創(chuàng)新
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韋朝領(lǐng)(weichl@ahau.edu.cn)
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李葉云(lyy@ahau.edu.cn)
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夏恩華( xiaenhua@gmail com)
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張照亮 (zhlzhang@ahau.edu.cn)
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費(fèi)月(yfei@ahau.edu.cn)
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殷學(xué)仁(fruitquality@ahau.edu.cn)
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2
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茶樹次生代謝與品質(zhì)化學(xué)
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宛曉春 (xcwan@ahau.edu.cn)
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高麗萍 ( gaolp62@126.com)
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宋傳奎 ( sckfriend@163.com)
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鮑官虎 (baoguanhu@ahau.edu.cn)
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鄧威威 (dengweiwei@ahau.edu.cn)
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張梁( zhangliang@ahau.edu.cn)
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李鵬輝(lphui2012@126.com)
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荊婷婷(jtt0127@163.com)
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3
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茶的健康功能及作用機(jī)制
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張勁松 ( zjs@ahau.edu.cn)
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李大祥 (dxli@ahau.edu.cn)
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王一君(yijun@ahau.edu.cn)
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陳貴杰(guijiechen@ahau.edu.cn)
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4
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茶葉質(zhì)量安全與加工利用
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夏濤 ( xiatao62@126.com)
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寧井銘 (ningjm@ahau.edu.cn)
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杜先鋒 (dxf@ahau.edu.cn)
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高學(xué)玲 ( sharling@ahau.edu.cn)
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周育 (microbes@ahau.edu.cn)
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侯如燕 (hry@ahau.edu.cn)
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蔡薈梅 ( chm@ahau.edu.cn)
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劉英男 (liuyingnan95@126.com)
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曹成茂 (ccm@ahau.edu.cn)
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